Карьера

Если вы хотите работать в динамично развивающейся российской компании, иметь все условия для плодотворной трудовой деятельности и развития своего творческого потенциала, получать достойное вознаграждение за свой труд, то мы ждем ваше резюме по адресу job@aktiv-company.ru.

Работа в компании «Актив» — это:

  • Широкие возможности для профессионального и карьерного роста.
  • Интересные проекты и задачи.
  • Работа в молодом, дружном коллективе.
  • Оформление по ТК и белая зарплата.
  • Возможность обучения и посещения специализированных конференций.
  • Корпоративные мероприятия.

Ведущий инженер технической поддержки

Обязанности

  • Поддержка текущих и потенциальных клиентов по телефону и электронной почте. Возможны выезды в офис клиента для консультации «на месте»;
  • Выявление, исследование и решение проблем клиентов;
  • Консультирование и обучение заказчиков пользованию продуктами и их гибкой настройке;
  • Сбор данных и разработка технических заданий по запросам клиентов;
  • Технический pre-sale по существующим и будущим продуктам;
  • Участие в тестировании выпускаемого ПО;
  • Разработка предложений по улучшению ПО, документации, процессов и пр.;
  • Пополнение базы знаний.

Требования

  • Высшее техническое образование (желательно в сфере информационной безопасности);
  • Опыт работы в сфере поддержки/разработки/тестирования/внедрения ПО от 2 лет;
  • Необходимы базовые навыки программирования на любом языке;
  • Глубокие знания OC семейства Windows и Linux;
  • Желательно понимание основ и принципов криптографии;
  • Грамотная речь, коммуникабельность, пунктуальность, презентационные навыки;
  • Желателен опыт участия во внедрениях IT-продуктов, проведения pre-sale мероприятий.

Условия

  • Заработная плата по результатам собеседования;
  • Премии к отпуску, новому году;
  • Участие в профильных конференциях;
  • Соцпакет (оплата проездных, корпоративной мобильной связи и др.).

Мы очень ценим и уважаем талантливых специалистов с творческим подходом к решению задач. «Актив» сегодня — это специалисты серьезного уровня и с внушительным бэкграундом. Средний стаж работы сотрудника в компании – от 5 лет, а средний возраст разработчиков около 30 лет.

Электронные ключи Guardant

  • Guardant Sign
  • Guardant Code
  • Guardant SD
  • Guardant Sign Net
  • Guardant Sign
  • Guardant Code micro
  • Guardant SD
  • Guardant Time Net
  • Guardant Sign micro
  • Guardant Code
  • Guardant SD
  • Guardant Net II

Карта сайта